青岛凯时尊龙人生就是博集团所属海润集团纪委严格落实监督责任,,,,,,对集团开展的领导干部职级竞争上岗工作进行全面监督,,,,,,确保竞岗工作的程序化、制度化和规范化,,,,,,增强干部选拔任用的透明度和科学性。。。。。。
一、以规章制度为准则,,,,,,严格环节设置。。。。。。海润集团严格按照领导干部选拔任用相关条例规定开展此次工作,,,,,,严格依规设置了宣传动员、报名、资格审核、面试、测评、考察等环节。。。。。。在竞争过程中,,,,,,纪委对各环节全程实施监督,,,,,,并向职工公开举报电话、投诉信箱等,,,,,,确保选拔工作的公开、公平、公正。。。。。。
二、以党务公开为载体,,,,,,广听民声民意。。。。。。纪委积极利用党务公开栏、党务公开电话、党务公开意见箱等多种载体,,,,,,对《竞职实施意见》、竞聘人员得分情况以及拟任职人选情况全程进行公示。。。。。。集团各所属单位也按照要求进行公示,,,,,,确保公开触角延伸到每个班组,,,,,,不留死角,,,,,,全面覆盖。。。。。。通过全面公开,,,,,,保障了党员职工的知情权、监督权和参与权,,,,,,营造了良好的监督氛围。。。。。。
三、以选人用人为契机,,,,,,强化监督职责。。。。。。集团公司纪委严格履行监督责任,,,,,,结合竞争上岗工作,,,,,,开展新任干部任前廉政谈话、签订《党风廉政目标责任书》等活动,,,,,,强化广大领导干部的廉洁从业意识,,,,,,筑牢思想道德防线,,,,,,确保每一位领导干部在工作岗位上走正路、不掉队。。。。。。